“白衣天使”素来是人们对医务人员尤其是护士的美赞，不过，今后来浙江省人民医院，民众可能见到的是更多色彩的护士服了：护士已经全院大换装，出现“多彩护士”，不再是往日的一身白。

护士服设计花心思

此次换装历时一年。在医院护理部牵头下，广泛征集员工意见，进行样衣设计、展示、走秀、员工投票等环节，最终选出了心仪的医护新装。

该院护士新装参考了境内外的一些优秀“作品”，并根据医院自身需求和特点，将职业、专业等作为重要考量，并吸取了现代服装的时尚元素。新款护士服款式大方，色彩丰富，既衬托出了护士们的亲和性，也体现了她们职业的干练。

护士服颜色有讲究

护士新装形成三个系列：病房护士服；特殊单元护士服；手术服。除了白色外，有粉色：产科与儿科护士服；绿色：ICU护士服；蓝色：急诊护士服；手术服分为三款：绿色：手术室服装、紫色：产房服装、蓝色：内镜服装。

浙江省人民医院院长黄东胜介绍，每种颜色既有一定科学意义，又体现着激情和人文关怀。

粉色的是产科与儿科护士服。粉色和紫色是暖色系，是柔和的、象征着温暖、和谐的颜色，孩子出生后第一眼就看到这么美丽的颜色，就没有了恐惧感，儿科主要是考虑孩子的心理特点，孩子对白大褂充满了恐惧，粉色带来的视觉效果就好得多，可以减轻孩子住院时的恐惧心理。

绿色的是ICU护士服，手术室。绿色代表了生命力的强盛，可以减轻危重病病人的恐惧心理，同时也代表了生命力的强盛不衰。蓝色的是急诊护士服，蓝色是海洋和天空的颜色，看起来有安全感，有信任感，大部分国外急诊室也用蓝色服的护士。

改换服装颜色只是改变了外在形象的显现，要想对服务质量真的有所改进和提升，真正应该着眼于的是强化人员责任意识、精化服务流程、改善服务态度、培训专业技能、制定保障措施、提高行业水准、体察服务所缺、满足患者所需等方面。只有这样才能让职业形象真正深入人心！

(环球医学编辑：丁好奇 )