人才缺乏是信息化医疗发展的短板
2015-02-09
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医疗信息化,是未来医疗发展的必然趋势。无论是电子病历还是可穿戴设备,亦或是大数据的统计和演算,数字医疗正在逐步改变这医疗格局,也改变了人们的健康地图。在2014年,仅互联网医疗投融资案例数及融资额就较前几年有了大幅度的提高,这同时也引发了一些思考。在大家争相进军数据医疗市场的同时,中国的数据医疗软实力能否跟上?

要论数字化医疗系统的成熟度,不得不提及英国。英国是一个在数字化医疗产业先进的国家,可以说是由数字化驱动医疗进步。他们不仅有老年痴呆联盟护理系统NSDA,可以帮助老人在家享受护理服务,也有著名的国民健康系统NHS,以实现一个病人一个电子病历的蓝图。以及各种各样的穿戴设备、远程医疗设备、大数据等等,为病患提供根好的服务。

因此,作为医疗服务系统评价满意度全球排名第一的国家,英国的经验值得学习。他们的数据化医疗系统为临床医生、患者及家属提供全方位切实有效的帮助。以NHS为例,英国的NHS中枢系统每月都要处理超过1.5亿次的数据交换。电子处方系统减少了60%的处方错误。从2000年开始的包括远程医疗在内的辅助医疗系统,开始注重预防保健、个人化护理和患者的个体医疗。NHS系统试点项目证实了远程医疗可以改善临床结果——死亡率降低45%,急诊就诊率降低15%,急诊入院减少20%,择期入院减少14%,住院天数减少14%。

对于中国来说,医疗信息化的建设迫在眉睫。信息化将会对现有的医疗领域结构产生一定的冲击,甚至可能重构卫生事业,改变卫生体系的面貌,引领健康产业的发展。医院信息化应用近5年的发展可用6句话概况:电子病历快速推进、移动应用方兴未艾、医疗质量监管获得重视、精细化运营管理成为现实、患者服务形式多样、区域卫生信息化实质性起步。有专家认为,我国的医疗卫生信息技术应用,在经过技术触发期、期望膨胀期、幻灭低潮期、理解上升期之后,最终将进入稳定增长的成熟期。

但是,发展的同时有伴随着问题。除了医院信息化推进缺乏顶层统筹机制和路线图、标准化滞后导致集成难的问题、产业薄弱,产品跟不上需求发展、整体应用水平有待提高、老一代医院信息化系统面临升级换代难题、资金投入严重不足的问题外,最严峻的问题应该是人才储备的缺乏。让数字健康创业“外强中干”的感觉。

数字医疗行业的最大短板是人才匮乏,同时懂得医学、信息技术和商业的人才太少。这三个曾经看起来风马牛不相及的专业,现如今要完美结合,绝不是一朝一夕就可以解决的。在异常多学科合作的当下,一方面是扩展医学人才的知识面,让医学人才同时研习信息技术和商业知识,另一方面就是推动多人才团队合作。

在人才教育方面,各大医学高校已经在尝试新的教育方式。有的学校已经开设数字健康创新课程,包括科研和实践两个阶段。教育相关负责人指出,他们会邀请不同领域的人才和学员进行对话,学生也能够找到不同专业的同学进行合作。在教学过程中形成了一个以项目为基础的多学科合作模式,在学员的大脑牢牢的打下这样的概念基础,对他们日后的发展和思路扩展有好处。

(环球医学编辑:余睿智 )

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