12月中旬，江西省出台《关于深化卫生高级专业技术资格评审制度改革的意见》。从2017年1月1日起，全省卫生高级专业技术资格实行分级评审，对申报县区类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其解决常见病、多发病、新技术的推广应用能力水平，淡化论文、科研要求。

卫生高级专业技术资格按申报人员所在医疗卫生机构的级别，将实施乡镇、县区、省市三类评价。资格类别在资格证书上进行注明。取得乡镇类资格仅限在全省乡镇、社区卫生服务机构聘任使用有效；取得县区类资格限在全省县（区、市）、乡镇、社区卫生服务机构聘任使用有效；取得省市类资格在全省各类医疗卫生机构聘任使用均有效。

同时，按照不同类别医疗卫生机构功能定位和人员岗位职责，分类制定评价标准。对申报省市类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其解决复杂疑难问题和一定的研究创新能力水平，体现引领作用；对申报县区类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其解决常见病、多发病、新技术的推广应用能力水平，淡化论文、科研要求；对申报乡镇类资格卫生专业技术人员，侧重考核评价其常见病诊治和公共卫生服务能力水平，对论文、科研不作要求。

早在今年6月，江西职称评定就发生重大变革：专业技术人员集中、条件成熟的高等院校、科研院所、医院、国有企业、高新技术企业等可根据实际需要向政府人社部门申请下放职称评审权限，探索自主评价机制，自行制定不低于全省通用标准的职称评价标准，自主开展职称评审工作。

（环球医学编辑：丁好奇 ）

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